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Se préparer à l'animation de sa première Fresque de l'équité
Module 1 : Comprendre la Fresque de l'équité
Présentation du MOOC et des objectifs (1:34)
Les origines et les principes de la Fresque de l'équité (2:31)
Comment fonctionne la Fresque : explication de sa structure et de son déroulement (1:48)
L'Approche Pédagogique de la Fresque
L'impact et les bénéfices de la Fresque en entreprise (3:55)
Présentation du profil des animateurs et de leur rôle (3:34)
Présentation du parcours de formation et des ceintures
La license d’utilisation
Module 2 : Notions essentielles de la Fresque de l'Équité
Les Inégalités Femmes-Hommes (4:01)
Les Stéréotypes et biais de Genre (2:49)
Les Violences Sexistes et Sexuelles (4:28)
La Famille et la Parentalité (3:17)
La Carrière et l'Avancement Professionnel (3:27)
La Santé Féminine (5:04)
Les Finances (2:25)
Module 3 : Les bases de la Facilitation
Introduction à la Facilitation (5:18)
Créer un Cadre Inclusif
Gestion du Temps et des Énergies (2:34)
Utilisation d'Outils Pédagogiques
Adresser les Émotions et les Résistances (2:34)
Feedback et Évaluation
Module 4 : Préparation avant l'animation
Identifier le contexte de l'animation : évaluer les besoins spécifiques de votre organisation ou groupe cible (2:16)
Planifier les sessions : choix des dates, logistique, communication interne
Les supports et outils nécessaires pour l'animation : présentation, documentation, supports visuels
Module 5 : Animation de la Fresque de l'équité
Présentation détaillée du déroulement de la Fresque (13:59)
Suivi post-Fresque : évaluation et mesure de l'impact
Module 6 : Conclusion et perspectives
Ressources supplémentaires
Evaluation
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L'impact et les bénéfices de la Fresque en entreprise
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